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一、基本原则

坚持“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取自愿报名，组织审查、考试与考核相结合的办法进行。

二、双选条件

1、政治可靠、遵纪守法、热爱医务工作、身体健康。

2、户籍不限。

3、县人民医院、县中医院“双选”的硕士研究生必须为普通全日制医卫类专业应届硕士研究生毕业，且第一学历为普通全日制医卫类专业二本以上学历，医疗专业的还须取得执业医师资格证书，年龄33周岁以下（< xml:namespace prefix = st1 ns = "urn:schemas-microsoft-com:office:smarttags" />1977年4月1日后出生）。

4、县人民医院、县中医院和乡镇（中心）卫生院“双选”的本科毕业生，必须是普通全日制医卫类专业二本以上应届毕业生，年龄28周岁以下（1982年4月1日后出生）。

三、“双选”计划

1、“双选”医卫类专业硕士研究生（10名）

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位

单

位

职

业

专

普外

肿瘤

骨外

神经外科

呼吸内科

儿科

病理

心血管内科

计算机

小计

县人民医院

1

1

1

1

1

1

1

7

县中医院

1

1

1

3

2、“双选”医卫类专业本科生（10名）

业

位

专

位

单

职

影像

医学检验

中医

临床医学

小计

外科职位

妇产职位

县人民医院

1

1

2

县中医院

1

1

红十字医院

1

1

城关医院

1

1

二人民医院

3

2

5

合计

2

1

2

3

2

10

四、“双选”程序

1、报名：县卫生局组织，县人事局、用人单位参与。采取现场报名、资格初审。

2、考试：采取笔试的形式。择优确定拟聘人员。

3、考核：县卫生局会同有关单位对初步选定对象思想品德、遵纪守法等方面进行考核，考核不合格者取消聘用资格。

4、体检：参照《公务员录用体检标准》，对拟聘人员进行体检。

5、聘用：经双方同意，县人事局党组研究后，报“双选”领导小组、县编委会领导审定，签署就业协议，办理相关录聘手续。

五、其他

“双选”人员试用期一年。试用期间，经县相关部门认定，凡受到司法机关刑事处罚，行政、司法拘留，参加邪教组织，吸毒，超计划生育，资格审查不合格及国家政策规定的不能招聘为国家工作人员和不能胜任本职工作的，予以解聘；考核合格的办理转正手续，“双选”人员一经聘用必须签署服务合同，最低服务期限为5年，未达到最低服务年限的不得申请调动。

邵东县人事局　　　　　　　　邵东县卫生局

二〇一〇年五月四日